纬来体育官方

省卫生健康委办公室等5部门关于开展

2019年基层卫生人才定向培养工作的通知

各市、县（市、区）卫生健康委（局）、发展改革委（局）、教育局、人力社保局、财政局：

    按照深化医药卫生体制改革要求，为加强基层卫生人才队伍建设，根据《浙江省卫生人才发展“十二五”及2020年中长期规划》（浙卫发〔2011〕292号）要求，开展2019年基层卫生人才定向培养工作。现将有关事项通知如下：

一、专业范围

2019年定向培养本科层次招生专业为临床医学、预防医学、口腔医学、中医学、儿科学、护理学等；专科层次定向培养招生专业为临床医学和护理学。

二、岗位方向

（一）农村社区医疗卫生机构（不包含县级医疗卫生机构）；

（二）县域医共体建设县和加快发展县的县级医疗卫生机构，培养计划见《2019年县域医共体建设县和加快发展县县级医疗卫生机构定向培养计划表》（附件1）；

三、招生计划

根据各地基层卫生人才规划前期上报的实际需求，结合院校培养规模，经与省教育厅核准，2019年全省定向培养招生计划为1444名，其中临床医学专业本科729名，预防医学专业本科64名，中医学专业本科160名，口腔医学专业本科27名，儿科学专业本科10名，护理学专业本科49名；临床医学专业专科349名，护理学专业专科56名。

2019年本科层次承办院校：温州医科大学、杭州医学院、杭州师范大学、温州医科大学仁济学院、湖州师范学院、丽水学院、嘉兴学院承担临床医学专业培养任务；杭州医学院、浙江中医药大学承担预防医学专业培养任务；温州医科大学仁济学院、丽水学院承担口腔医学专业培养任务；浙江中医药大学滨江学院、温州医科大学仁济学院承担中医学专业培养任务；杭州医学院承担儿科学专业培养任务；湖州师范学院、丽水学院承担护理学专业培养任务。

2019年专科层次承办院校：杭州医学院、湖州师范学院、金华职业技术学院、丽水学院承担临床医学专业培养任务；金华职业技术学院、丽水学院和浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院承担护理专业培养任务。（专业分配详见附件2-8）

四、招生与招聘流程

（一）定向培养招生录取，按照“信息公开，择优选拔，协议录取”的原则。以县（市、区）为单位，根据考生户籍实施定向招生（招聘），本科和专科均安排在普通类提前录取，本科各专业最低投档成绩不低于第二段分数线，专科各专业最低投档成绩不低于第三段分数线。

定向培养原则上实行“招生与公开招聘并轨”，部分县（市、区）的部分专业不实行“招生与公开招聘并轨”（详见各附件备注）。

（二）实行“招生与公开招聘并轨”政策的县（市、区）按照《关于开展2012年定向培养农村社区医生工作的通知》（浙卫发〔2012〕114号）要求执行，具体程序如下：

1.各县（市、区）卫生健康、人力社保部门应在高考成绩公布前，按照公开招聘规定和招生计划，发布定向培养招生（招聘）公告。

2.符合条件考生按我省普通高校招生有关规定填报志愿，考生须符合专业选考科目要求，且只能在第一院校志愿、第一专业志愿填报此类定向招生相关院校专业，否则志愿无效。省教育考试院根据志愿优先、高考成绩从高到低原则，按各县（市、区）招生计划1：1.2比例，将考生名单提供给各招生院校。招生院校将相应名单分发至各县（市、区）卫生健康局。

3.各县（市、区）卫生健康局根据各院校提供的名单组织考生体检。考生体检应当在县级以上综合性医院进行。县级卫生行政部门应当即时告知考生体检结果，考生如有疑义应当即时提出复检要求，否则视作放弃复检，复检应尽快安排且只能进行一次，结果以复检结论为准。对体检合格考生，按志愿优先、高考成绩从高到低原则，根据招生计划数确定定向培养考生，并在本县（市、区）范围公示3天。公示无异议的，商当地人力社保部门后，与合格考生签订定向培养就业协议，并将已签订协议考生名单报各招生院校。因考生放弃、户籍不符、体检不合格等造成计划缺额的，按缺额计划1:1比例补提供考生名单并执行相应程序直至计划满额或确无合格生源。

4.各招生院校在普通类提前录取招生工作开始前，将各县（市、区）报送的已签订协议考生名单报省教育考试院。省教育考试院按名单投档，由招生院校按有关规定录取。

5.录取结束后，招生院校需将各地定向培养生名单抄送当地的卫生健康、人力社保部门备案。

（三）不实行“招生与公开招聘并轨”政策的县（市、区）按如下要求执行招录程序：

1．符合条件考生按我省普通高校招生有关规定填报志愿，考生须符合专业选考科目要求，且只能在第一院校志愿、第一专业志愿填报此类定向招生相关院校专业，否则志愿无效。

2．省教育考试院根据志愿优先、高考成绩从高到低原则，按各县（市、区）招生计划1：1.2比例，将考生名单提供给各招生院校。

3．招生院校根据考生成绩和专业志愿，按本校录取规则拟定考生录取专业，并将相应名单分发至各县（市、区）卫生健康局。

4．各县（市、区）卫生健康局根据名单与考生签订定向培养就业协议，并将已签订协议考生名单报各招生院校。因考生放弃、户籍不符等造成计划缺额的，按缺额计划1:1比例补提供考生名单并执行相应程序直至计划满额或确无合格生源。

5．各招生院校在普通类提前录取投档工作开始前，将各县（市、区）报送的已签订协议考生名单报省教育考试院。省教育考试院按名单投档，由招生院校按有关规定录取。

五、费用与待遇

经学校正式录取并已签订定向就业协议的临床医学专业专科层次学员，对其在校期间的学费、住宿费和生活费等，按原省卫生厅、省教育厅、原省人事厅、省财政厅《关于开展定向培养农村社区医生试点工作的通知》（浙卫发〔2009〕82号）和省财政厅、原省卫生厅《关于下拨定向培养农村社区医生补助资金的通知》（浙财社〔2010〕201号）有关规定给予补助。

经学校正式录取并已签订定向就业协议的临床医学、中医学、口腔医学、儿科学、预防医学专业本科层次学员，对其在校期间的学费、住宿费和生活费等，由委托培养用人地政府按不少于4.6万元/5年/人标准给予补助。

护理专业的定向培养学员补助政策由各地制定。

实行“招生与公开招聘并轨”，按照《关于开展2012年定向培养农村社区医生工作的通知》（浙卫发〔2012〕114号）要求执行。部分未实行“招生与公开招聘并轨”的，定向培养政策按各地制定的政策执行。

临床医学、中医学、口腔医学、儿科学、预防医学等专业人员聘用期间需参加全省统一的住院医师规范化培训。聘用合同期满后，仍未取得住院医师规范化培训合格证书者，不再续签聘用合同。

六、组织领导

各市、县（市、区）发展改革、卫生健康、教育、人力社保、财政部门和承办院校应各司其职、密切配合，共同做好定向培养工作。发展改革部门要统筹规划定向培养工作。卫生健康部门和人力社保部门要做好定向培养宣传发动，按规定程序择优选拔定向培养生，落实定向就业岗位，签订就业协议，加强履约监管，完善跟踪评价。教育部门和承办院校要按照招生程序做好定向生录取工作，严肃招生纪律，确保招生的公平、公正和公开。财政部门要落实定向培养生的培养经费，保障定向培养工作顺利实施。承办院校要加强定向培养生的培养和管理，强化诚信教育，提升培养质量。

附件：1. 2019年县域医共体建设县和加快发展县县级医疗卫生机构定向培养计划表

2. 2019年定向培养（临床医学）本科招生计划

3. 2019年定向培养（预防医学）本科招生计划

4. 2019年定向培养（中医学）本科招生计划

5. 2019年定向培养（口腔医学）本科招生计划

6. 2019年定向培养（儿科学）本科招生计划

7. 2019年定向培养（护理学）本科招生计划

8. 2019年定向培养（临床医学）专科招生计划

9. 2019年定向培养（护理）专科招生计划

省卫生健康委办公室  省发展改革委办公室  省教育厅办公室

省人力社保厅办公室    省财政厅办公室

 2019年5月  日

     （信息公开形式：主动公开）

附件1

2019年县域医共体建设县和加快发展县

县级医疗卫生机构定向培养计划表

附件2

2019年定向培养（临床医学）本科招生计划

附件3

2019年定向培养（预防医学）本科招生计划

附件4

2019年定向培养（中医学）本科招生计划

附件5

2019年定向培养（口腔医学）本科招生计划

附件6

2019年定向培养（儿科学）本科招生计划